【キリン：リストラ】早期退職を実施。過去最高益なのにリストラ着手の裏事情とは？
 | キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 …かす。 キリングループにとって早期退職の募集は今年に入って初めてではない。2月には、グループで医薬品事業を担う協和キリン（当時は協和発酵キリン）が生産… （出典：経済総合（ダイヤモンド・オンライン）） |
| 早期優遇退職（そうきゆうぐうたいしょく）とは、事業または事業所における使用者（企業など）がリストラ（人員の削減）の一環として行なわれるものであり、予め使用者が退職における有利な条件（例えば退職金の割増支給）を示すことにより、事業所に雇われている労働者が自らの意思でこれに応じ労働契約の解除をすることを言う。 4キロバイト (613 語) - 2019年6月30日 (日) 05:26 |
 （出典 dol.ismcdn.jp） |
円満にお願いします。
（出典 @n0sime）
のしめ☜(=ФωФ=)ว＜ﾖｼ!
@n0simeキリンが早期退職を募集する。経団連は消費税を増や（して法人税減ら）せと言う。国は70歳まで働け、でも年金は減らすと言う。矛盾だ（CV 西島秀俊）
（出典 @Coco12318225）
Coco🇦🇪(高校ビリ→世界TOPビジネススクール)
@Coco12318225キリンの早期退職の記事で、バブル組の社員を揶揄するようなツイート見て、ふと思った。中東・アフリカに駐在すると、入札要件でよく原産地は、欧州、米国、日本と出てくる。これは、先人の先輩方が築いてくれたJapan brandへの信頼… https://t.co/atZpC92OLq
（出典 @tanishiSakura）
tanishi
@tanishiSakuraキリンの早期退職って対象がバブル世代なら、生まれたタイミングが良かったたけで、うまい汁を吸えてた世代も現状に気付けたり、今後を考えるようになる可能性があるってことでしょ？何も考えないがためにこの厳しい現状を作るのに加担してた人達が色々と考えるきっかけになることを切に願う
（出典 @katoshin3）
katoshin3
@katoshin3うちの会社もやればいいのに。 / キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情 (Diamond Online) #NewsPicks https://t.co/078K3mCEXp
（出典 @rysk_g）
Ryosuke Goto/後藤 良輔
@rysk_g約束が違うわけだから全力で金を払うべき 早期退職ってどれくらいもらえるの？ / キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情 (Diamond Online) #NewsPicks https://t.co/5yEe1q71Cx
（出典 @hidebuken2）
Hidebuken2
@hidebuken2歳をとっても、他で通用するスキルもなく、しがみつくしかないっていうのは辛いよな。自戒も込めて、多動して、スキルを身につけよう。キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCO… https://t.co/nMEbHAK38j
（出典 @Fuchi_JPN）
人生詰み太郎＠(ふ´﹏`ち)ﾉ
@Fuchi_JPNキリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCOOP | ダイヤモンド・オンライン https://t.co/IyQXWJnOMM「50代以上の社員の構成比が高い企業は人件費… https://t.co/HUpPBpiZuD
（出典 @daioujou9990）
ビバダラ
@daioujou9990景気後退を見据えているからだろう。お金があるうちに、割増退職金を支払うという事。#リストラキリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】（ダイヤモンド・オンライン） - Yahoo!ニュース https://t.co/spYGyOtDua
（出典 @aian）
aian
@aianキリンも早期退職でバブル組を処理し始めてるのか…大変だね。
（出典 @achachee1981）
あちゃち
@achachee1981今の会社で募集があるとして・（たぶん）会社都合になるならと飛びつく・居座るなんの能力もない自分だったらどっちがお得なのかなぁ…キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモン… https://t.co/Dk95wWMJjJ
（出典 @lightningyamash）
Yamash ʇsıɯɯnɹp
@lightningyamash経営判断はさすがだけど、転職できる場所がどれほどあるのだろうか？キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCOOP | ダイヤモンド・オンライン https://t.co/ut411iHSJ8
（出典 @tann2009）
Tomio NAKAJIMA
@tann2009キリン労働組合あるじゃん。会社側が人員削減しようとしても、組合員は守る。狙われるのは、組合抜けた管理職。45歳以上という狙い撃ち。キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモ… https://t.co/BuqmwyLJWU
（出典 @tiny_raspberry）
ふーが@それでも、明日を持ってる
@tiny_raspberry合理的なのかも知れんが、トヨタの過去最高益達成からの賞与削減と良い、働いてるのが感情のある人間だって理解してるのか…？ / “キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCOOP… https://t.co/70ukZ62ZMq
（出典 @fire_jin_com）
ジン@週休3日生活
@fire_jin_comキリンの早期退職募集について書きました。くれぐれも早期退職に応募するのは慎重にしないと後悔するケースがほとんどのようです。#ブログ更新 #リストラhttps://t.co/QbJEYOvvIX
（出典 @catch__23）
catch__23
@catch__23違法じゃ無かったら、期間限定退職金割り増しのチャンスなだけだから、労働者が困ること無い。業績が良いときの方が増額できる。>キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCOOP… https://t.co/7boYy5YLHP
（出典 @aTzTNYwQUGj1v9V）
ブラック小売の代名詞である調剤併設ドラッグストアを変えたい！
@aTzTNYwQUGj1v9V企業としては45歳以上の早期退職が必須です。氷河期世代前のお得世代。ここに氷河期世代をあてて欲しい。キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCOOP | ダイヤモンド・オ… https://t.co/ivagpNHcx7
（出典 @yuly_uc）
YULY
@yuly_uc人材が回るのもいいのかもキリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCOOP | ダイヤモンド・オンライン https://t.co/pniTvo9snA
（出典 @hiromethods）
複利のチカラで億り人
@hiromethods45歳以上が対象とのことです。業績がよくてもコレですから、リセッション入りするとどうなるんでしょうね😇キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCOOP | ダイヤモンド・… https://t.co/gPczspENBc
（出典 @xxtakao3）
xxtakao3
@xxtakao3バブル世代で人数の多い年寄り社員は、会社にとってお荷物ですか。会社側の勝手な都合で、多く入社させたり、早期退職させたり。…キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCOOP… https://t.co/9GSbjgyD1e
（出典 @backend_chotto）
Babaﾁｬﾝ@backendﾁｮｯﾄﾀﾞｹﾃﾞｷﾙ人
@backend_chottoキリンの早期退職の件、仕事ができる人にとってはむしろ良かったりするのではと思っちゃうな。早期退職だけど割増の退職金もらえるやろうし、実績あれば転職もすぐやろうから。
（出典 @Huruyanitatou）
にたろう
@Huruyanitatou@wanpakuten ただ「早期退職」って馘首ではないんですよね。キリンくらいの会社だと「早期退職制度」を利用すると退職金の上乗せであったり企業年金での優遇であったり社員側にもメリットがある。厳しい言い方をすると「クビには出… https://t.co/AE5CKp9m7Y
（出典 @jackyie）
Takao Inamori
@jackyieキリンがバブル入社組に早期退職を促すというのは、それ以降もちゃんと社員を必要数は入社させているから出来ることですね。
（出典 @TOMOKO02720377）
ToMoCo
@TOMOKO02720377@odakyusen_kappe 何でもいいから庶民の懐が温まる経済活動してもらわないと。利益が増えてるのに末端の労働者の給与は増えず、給与から引かれるものだけ増え、キリンの様に早期退職まで促すような経済は健全じゃないですね。ど… https://t.co/LEpDm1YfGc
（出典 @Tatsu_Fujimoto）
Tatsuhiko Fujimoto
@Tatsu_Fujimotoキリンが早期退職実施、45歳以上の社員を対象。「今回の目的は、要するにバブル入社組の処理。50代でも部下を持たない人間が多く、明らかにターゲットは彼らだ」 https://t.co/wpfjszQicC この社員をゴミ扱いして「処理する」という言葉を使う感覚にドン引きです。
（出典 @ringo_risu）
Yuta SATO (佐藤由太)
@ringo_risu経営悪化してから行う人員整理は悪手。雇用の流動化が進む中でメディアがリストラという単語のイメージや人員整理に対する正しい理解を広めないと日本人皆不幸になる。/ キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情 https://t.co/tTlIKnW9jK
（出典 @koichi_ogata）
ko-ichi
@koichi_ogataやっぱり45歳以上。邪魔な世代なのね、俺らって。これからは、組織に頼らない生き方を。 / キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情 (Diamond Online) #NewsPicks https://t.co/pOw5m8mLwZ
（出典 @DOWN28171468）
DOWN（モンスター視聴者）
@DOWN28171468キリンが早期退職を実施、過去最高益なのにリストラ着手の裏事情【スクープ】 | 週刊ダイヤモンドSCOOP | ダイヤモンド・オンライン https://t.co/QbxHexUADR
（出典 @mariomantario）
manta_hawaii
@mariomantario働き方改革とは、ブラック企業問題にスポットが当たる一方、将来に渡る自分の働き方をどうするのか、場合によっては自分の「働く」に纏わる何かを変える必要が生じる、それを強いられる改革だ、と数年前から思っていたキリンがバブル組一層の早… https://t.co/RYANy8aOP1
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